Formation Réglementation au Travail
Résumé de la formation
Formation e-learning pour maîtriser les obligations essentielles en réglementation et sécuriser ses pratiques au quotidien, en entreprise et en immobilier. Les participants apprennent à intégrer les règles de non-discrimination dans les échanges et les process, à comprendre et appliquer les principes de déontologie propres aux professionnels de l’immobilier, et à mettre en place une démarche conforme sur les sujets sensibles. La formation couvre également les incontournables côté conformité : réalisation des documents obligatoires de l’entreprise (dont le document unique), mise en œuvre de la procédure TRACFIN pour lutter contre le blanchiment avec une logique claire de gestion des risques, et application du RGPD (prioriser les actions, organiser les preuves, démontrer la conformité). À la fin, chaque participant repart avec une checklist opérationnelle et des réflexes concrets pour travailler plus sereinement, limiter les risques et rester conforme aux règles en vigueur.
Documents
Je passe à l’action
NON-DISCRIMINATION EN IMMOBILIER
Identifier les nouvelles règles liées à la non-discrimination dans l’immobilier
DOCUMENT OBLIGATOIRE EN ENTREPRISE
être capable de concevoir les documents uniques et obligatoires de son entreprise.
LA DÉONTOLOGIE EN IMMOBILIER
Identifier les obligations liées au code de la déontologie Appliquer ces obligations
PROCÉDURE TRACFIN
Identifier et mettre en application les règles TRACFIN Lutter contre le blanchiment
Être capable de mettre en place un système de gestion des risques
FORMATION RGPD
Comprendre et appliquer le règlement de protections des données personnelles
Prioriser les actions à mener
Gérer et prouver votre mise en conformité
PRÉ REQUIS
Aucun
Savoir allumer un ordinateur, se connecter à Internet et accéder au lien de connexion à la plateforme E-learning
DÉLAIS ET MODALITÉ D'ACCÈS
Processus unique: demande - signature du contrat - début de la formation (après le délai de rétractation légal)
Concernant les formations prise en charge par votre OPCO, la demande préalable de prise en charge doit impérativement être saisie en ligne par vos soins. Une fois le dossier validé: Entrée / sortie permanente durant toute la durée de votre formation.
Vous disposez d’un délai de rétractation de 14j.
OUTILS ET MÉTHODOLOGIE PÉDAGOGIQUE
Point en amont de la formation avec restitution du besoin client.
Point en fin de journée de formation, recueil des impressions, régulation sur les autres journées en fonction de l’évolution pédagogique.
Évaluation à chaud en fin de formation, débriefing sur l’écart éventuel, formalisation d’une régulation sur les points soulevés.
MOYENS D'ENCADREMENT DE LA FORMATION
A2D Formation s’engage à adapter chaque formation aux besoins réels du stagiaire. L’animation est basée sur une pédagogie active, avec des exercices pratiques et personnalisés qui permet l'ancrage en temps réel. Cette animation s’appuie sur une alternance d’exposés théoriques et pratiques.
Un accès E-learning sur la plateforme à disposition, et mise en place d’un accompagnement tutorat.
ACCESSIBILITÉ
Les personnes qui rencontreraient des difficultés pour cause de situation de handicap, même léger, même provisoire, sont priées de bien vouloir nous consulter au moment de leur inscription, afin de nous permettre d’évaluer ensemble un dispositif d’adaptation de notre formation.
Pour toutes informations supplémentaires, contactez-nous :
contact@a2dformation.com
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Satisfaction apprenants
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